鸿博体育思想政治工作要接地气聚人心鼓干劲

　　鸿博体育思想政治工作是党的优良传统、鲜明特色和突出政治优势，是一切工作的“生命线”。进入新时代，加强和改进企业思想政治工作更显突出与迫切。在实际工作中，我们把思想政治工作融入企业生产鸿博体育、职工生活中，把解决思想问题同解决实际问题结合起来，不断创新思想政治工作的方法、手段，切实发挥了思想政治工作接地气、聚人心、鼓干劲的作用，为创建团结、和谐、奋进的发展氛围鸿博体育，推进企业高质量发展作出突出贡献鸿博体育。

　　当前，随着改革开放深入发展，经济体制、利益格局、社会结构和思想观念发生了深刻变化，显现出经济实体多元化、社会阶层多样化、思想意识多极化和价值观念差异化的复杂局面。情况的变化对我们做好思想政治工作提出了更高的要求。因此，企业的思想政治工作决不能满足于传达文件，照本宣科，而是要针对企业生产实际，针对职工思想变化，因地制宜、对症下药地开展工作。具体讲就是：思想政治工作要多接地气，深入到一线生产活动，走进职工中间，切实了解职工所思所想所盼所需。只有这样，企业的思想政治工作才能更贴近基层，更符合实际，更符合发展的需要，从而不断开创工作新局面。

　　要始终坚持以人为本的原则，牢固树立以职工群众为中心的导向。一个企业要生存和发展，最根本、最基础的事情，就是要拥有一支稳定而有力的职工队伍。企业思想政治工作者要与职工群众打成一片，当好“贴心人”，始终保持同职工群众的血肉联系。要不断改进工作作风，经常下基层、进一线，贴近职工、深入调研，做到发现问题在基层、解决问题在基层；要注重回答和解决职工关心和感兴趣的问题，既要引导职工确立共同的理想和崇高的追求，又要承认和满足员工的多种合理需要；要根植职工群众，真情关心职工群众，真诚服务职工群众，努力为他们办实事、解难事、做好事，当好“娘家人”，赢得职工群众信赖和拥护。要把解决思想问题同解决实际问题结合起来，通过思想政治工作，从员工所关心的具体问题做起，以满腔热情想员工所想，急员工所急，努力为员工排忧解难。通过解决一件件实事、让员工感受到党组织对其的关怀与温暖，从而增强企业员工凝聚力、向心力、战斗力，更好为企业高质量发展服务鸿博体育。

　　要不断创新思想政治工作，增强思想政治工作实效性。时代在变，环境在变，思想政治工作的任务和要求也随之发生改变。让思想政治工作充满无限活力，思想工作者必须融入新时代、适应新特点、满足新要求、解决新问题、汇聚新动力、开创新局面，在守正创新中实现思想政治工作入脑入心。思想政治工作必须融入企业正在做的事务、事情中，用身边的事例、事实说话鸿博体育，使思想政治工作更接地气、更聚人气。要主动将思想政治工作搬到互联网上，利用新媒体、新技术，善用微博、微信、QQ群、手机APP等形式，多用“网言网语”，创新话语体系，加强互动交流，使思想政治工作鲜活起来，增强时代感和吸引力，增强针对性和覆盖面。要立足于企业的实际，在效能上找准结合点，对员工正确进行思想导向、政策导向、利益导向和行为导向教育。要把企业思想政治工作同党的理论教育、企业生产经营目标、作风效能建设、改革创新、文化建设、解决实际问题等方面有效地结合起来，不断增强企业思想政治工作活力。

　　要围绕高质量发展，切实提高企业生产效益和经济效益。人是经济活动的主体，人的精神状态，人的素质，人的主动性、积极性和创造性的发挥，直接关系和影响生产的效率和经济的发展。企业思想政治工作者要通过各种途径、措施和方法，在实际工作中找准参与生产经营的结合点，把党建思想政治工作融入生产、经营、服务的各个环节中去，深入到每个岗位、每位职工，形成企业经营和党建工作相互促进、共同发展的良好局面；要注重对职工群众的宣传和教育，帮助职工群众了解掌握企业整体工作思路、阶段目标任务以及具体计划举措，把职工群众的思想统一到企业的中心工作上来，形成上下一心、团结奋进、共创佳绩的良好局面。