突出党建引领 在“警地融合、警民融合”实践中鸿博体育多维度强化思想政治工作保障

　　鸿博体育自警地融合专项部署开展以来，在分局党委高位统筹下，分局政工处充分发挥思想政治工作的职能作用，着眼党建引领，锚定“群众满意度明显提升、警民联防联治态势基本形成、警民关系更加和谐、治安突出问题得到有效治理、基层治理水平得到有效提升”目标，以完善“双+”机制为着力点，“四维度”不断强化思想政治工作保障，确保警地融合、警民融合专项部署走深走实。

　　党建是公安工作的根本。自警地融合、警民融合专项部署开展以来，分局乘势而上，充分发挥组织堡垒作用，把党建的政治优势和组织优势转化为完成好警地融合、警民融合的强大力量。

　　（一）聚焦两个融合，发挥堡垒作用。分局坚持党委高位统筹警地融合、警民融合，领导严格落实“一岗双责”机制。分局政工处坚持问题导向深入进行调研，积极对标警地融合、警民融合重点任务，突出党建引领，制定政治工作保障方案，进一步细化了政治工作措施，组织开展政治理论学习，把警地融合、警民融合提升到战时等级来组织政治保障，在全局组织开展了“我是党员我先上”活动，使广大民辅警在践行警地融合、警民融合时把党员身份亮出来，把争当先锋的激情燃起来。

　　（二）落实组织制度，丰富党建载体。在分局党委的高度重视下，基层各党组织全面落实“三会一课”制度。各基层支委会每逢重要立会均有警地融合、警民融合工作内容、工作讲评。以此不断丰富党建教育、学习和活动内容，提高了党组织活动的针对性、趣味性和实效性。为不断增强警地融合、警民融合后劲，分局政工处及时宣扬褒奖跟进，强化激励保障，为警地融合、警民融合“鼓劲”。此间，分局政工处先后收集并上报先进典型信息210条，下发表扬通报14期。有三名同志因警地融合、警民融合工作突出受到表彰，皓月大路派出所副所长司马毅凯在第二季度被评为“吉林好人”，营造了全警参与的浓厚氛围。

　　（三）聚焦主责主业，健全工作机制。分局着力在推进党建与警地融合、警民融合同步上下功夫。按照服务“警地融合、警民融合”大局的总体思路，把党建工作的着力点放在促进公安工作上，放在服务群众上，放在执法为民上，坚持把抓党建强队伍作为警地融合、警民融合强基固本的重要途径和重要措施，把警地融合、警民融合工作成效作为检验党建工作的一项重要内容。为解决好各自为战的问题，探索建立了“党建+警地（民）融合”的工作机制，着眼组织生活的严谨性和标准化，将党建工作分解落实到各责任单位，明确到具体人员，有效提升了警地融合、警民融合落实及深入推进的执行力。

　　分局高度重视思想政治工作的保障作用，以“师徒结对帮扶制度”、“队伍业余文体活动”为切口推动了新形势下思想政治工作“七项制度”生根落地。

　　（一）接续师徒传统推动薪火相传。青年民辅警是警地融合、警民融合的主力军，为引领青年民辅警快速成长，分局政工处本着优中选优的原则，将政治素质过硬，具有强烈的政治责任感和献身公安事业的精神；爱岗敬业，恪尽职守，工作业绩突出，能够起到骨干和表率作用；清正廉洁，严格自律，无不良嗜好的老民辅警确定为师父人选，建立了师徒管理档案。分局政工处对师徒帮扶落实情况进行研究检查指导鸿博体育，加强思想状况动态调查分析，及时解决纠正工作中遇到的思想问题。分局政工处定期组织召开师徒结对经验交流会，交流师徒结对工作经验，分享工作体会，以此推动师徒结对帮扶取得良好效果。分局刑警大队陈聪自参加工作以来，刻苦钻研业务，以过硬的技能抓获潜藏10年以上的历年逃犯126人，其中命案逃犯21人，分局用陈聪的名字冠名“陈聪追逃工作室”。徒弟孙林峰在师父陈聪的帮扶带动下，近期，共抓获潜逃10年以上逃犯6人，其中命案逃犯达3人，两人是全局叫得响的师徒对子。目前，全局共有111对师徒结对，作用发挥越来越显著。

　　（二）实施文化育警陶冶健康情操。为大力加强警营文化建设，以健康有益的文体活动陶冶广大民辅警情操，促进全警养成积极向上的精神追求和健康文明的生活方式，激发全警建功立业的创造活力和工作激情。分局政工处立足群众性，不断加强文体活动能力建设，充分利用节日、纪念日、“全民健身日”等节点，策划设置活动内容，最大限度地吸引全警参与，面向广大民辅警开展了包括文学创作、书法绘画、摄影创作、文艺演出，以及各种球类、棋类等体育活动。形成系统的文体活动工作体系，推动文体活动制度化、科学化、规范化。分局政工处在绿园微信公众号创办了分局文艺活动专栏，宣传展示全局文体活动成果，充分展现绿园公安的良好精神风貌。为传递省公安厅党委对基层广大公安民警辅警的关心和厚爱鸿博体育，活跃基层警营文化生活，凝聚警心、鼓舞士气。9月11日，分局政工处组织全警观看了由省公安厅政治部和省公安文联组织的省警官文艺轻骑兵艺术团的精彩演出，分局林园派出所民警刘波涛参加了演出。9月13日上午，分局政工处牵头组织开展了拔河比赛，政工处李斌主任靠前指挥鸿博体育。竞赛现场紧张激烈、跌宕起伏，参赛队员铆足劲，齐心协力拧成一股绳，整个赛场呐喊声、助威声连成一片，充分展现了团结互助的体育精神。分局又先后举办了蓝球赛、足球、棋类等多种文体活动，进一步展现了绿园公安团结协作、努力拼搏、勇争一流的良好精神面貌，在丰富警营文化的同时，提升了队伍的凝聚力、战斗力、向心力。

　　先进典型的发现、培养、树立和宣传是一个完整的工作链条，先进典型是旗帜、是标杆、是镜子、是学习的榜样，具有导向、示范、引领、激励作用。

　　（一）深耕出新坚持典型引路工作法。分局出台了完善典型培养的措施，出台了典型选树、培养、推广的办法，积极挖掘身边优秀人、感动事。将在警地融合、警民融合工作中辛勤耕耘、叫得响的先进单位和个人优秀事迹挖掘出来，做到第一时间表彰、第一时间宣传，增强“绿园公安”品牌效应。吉林日报法制版以《深耕“一室一品”创新“双融”绿园品牌》为题整版报道了分局警地融合、警民融合亮点工作，加了编者按。人民公安报、长安网鸿博体育、省公安厅微信公众号、长春公安微信公众号以及其他媒体也对分局警地融合、警民融合工作进行了报道，使全局上下警地融合、警民融合干事创业氛围更加浓厚。

　　（二）紧扣社区警务挖掘典型闪光点。分局组织了统筹警地融合、警民融合的专班力量，通过实地走访、随警作战、实地考察等多种方式，捕捉警地融合、警民融合工作中的闪光点，挖掘典型背后的引领意义，并深入展现典型本身的“闪光点”。西安广场派出所“金牌调解员”—春阳社区警务室民警张春民，创立了化解矛盾纠纷的“春阳诊疗模式”。为了将矛盾纠纷化解在源头，张春民以“专家出诊”方式，注意倾听群众心声和诉求，依靠“铁脚板”用脚步丈量出辖区群众的“安全线”。张春民还邀请一些法律专业人士组成调解团队，开设法律知识“小讲堂”，每周五定期为辖区群众以案释法、答疑解惑。

　　（三）提高典型含金量发挥辐射作用。为使典型叫得响，发挥典型的辐射作用，分局适时开展了深度宣传报道，依托新媒体平台，扩张典型宣传布局，推动典型培树工作提“档次”上“台阶”，点、线连成面，亮点纷呈。林园派出所建立了“社区警校”大力开展预防电诈、消防安全等知识培训；普阳街派出所积极推进“警格与网格”深度融合，构建了“一处吹哨、一呼百应”的快速反应格局；皓月大路、合心等派出所在整合资源、警企对接等方面深度落实了警地融合机制。

　　为进一步推动警地融合、警民融合走深走实，进一步增强思想政治工作的针对性、实效性，紧紧盯住风险点和短板问题不放手。坚持以人为本，抓早抓小，凡是影响制约警地融合的、警民融合问题及时跟进解决。

　　（一）补齐基层综治人选短板。当基层出现警务力量因调出、调入、退休等原因出现警力断档时，分局政工处在广泛权衡利弊的基础上优先保证基层一线的需要。适时向分局党委提出初步人选，拟定岗位意向，推荐安排政治素质和业务能力过硬的同志赴一线任职；因工作需要，当基层派出所一把手和社区民警调整时，分局政工处及时沟通相关部门，保证新上任的派出所一把手和社区民警进入镇街社区两委班子任职工作，全面开展共驻共建活动。在辅警的编配上，由基层单位提出申请，经分局户籍大队审核把关，分局政工处及时给予批复解决。

　　（二）延伸思想政治工作触角。分局政工处在开展新形势下思想政治调研时，发现思想政治工作的针对性还不够强，在调动民辅警的兴奋点上思路还不够宽。在深入调研的基础上，进一步细化了思想政治工作内容，健全完善了思想政治工作的伴随保障机制。为此，紧紧抓住基层教导员这支关键力量，延伸思想政治工作触角，授“教”以渔，思想政治工作有的放矢，收到了事半功倍的效果。皓月大路派出所个别年龄偏大民警，曾出现过“躺平”思想，工作劲头有所松懈。教导员朱云武在了解情况后多次找其谈话，最终打消其顾虑，使其重新振作起精神。8月中旬，皓月大路派出所辖区内3条大型犬将邻村的4只羊咬伤之后 “逃之夭夭”。在接到村民报警后，该民警主动请缨带领辅警辗转村屯，最终找到了狗的饲养人，赔偿了养羊户损失。小警情彰显爱民大情怀，民警赢得群众高度赞扬。

　　（三）分析研判全警思想动态。分局紧紧依托思想政治工作“七项制度”优势，围绕民辅警思想基本状态、存在的主要问题及产生问题的原因鸿博体育，坚持对全警队伍思想动态进行梳理分析。每月至少开展一次民辅警思想动态信息排查，根据研判情况研究制定思想政治工作意见措施。强化思想教育同时，注重人文关怀和心理疏导，真正把解决思想问题与解决实际问题结合起来。